wypowiedzenie i zwolnienie lekarskie

[Gość toffix]

Mam takie pytanie: z powodu złych warunków w pracy podupadłam na zdrowiu, nawet nie planując przyszedł dzień kiedy nie byłam w stanie iść do pracy, więc zakończyło się na wizycie u lekarza i zwolnieniu lek. na okres 15 dni (6-20 bieżącego m-ca). Generalnie wiem, że na 100% nie chcę przepracować tam ani dnia dłużej, ale nie wiem jak zsynchronizować to z okresem wypowiedzenia który wynosi 2 tyg (umowa o pracę na okres próbny 3 m-ce). Czy potrzebne będzie kolejne zwolnienie, przedłużające? Nigdy nie praktykowałam takiego "rozstania" z pracodawcą, ale jestem zmuszona w obawie o swoje zdrowie.

[ka-wa]

Możesz pochorować do końca umowy/wersja nieuczciwa/,
lub zwrócić się do pracodawcy o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron,np z dniem 21-go bm, to byłoby uczciwe,
pracodawca na pewno się zgodzi,jeśli przedstawisz mu powody ,tym bardziej mając w perspektywie płacenie Ci chorobowego.

Nie wiem też jak długo pracujesz ,czy w ogóle należy Ci się zasiłek za okres chorobowego,czy to jest mniej czy więcej niż miesiąc.

[Gość toffix]

hej, pracuję trochę powyżej miesiąc

[ka-wa]

No tak ,ale powyżej miesiąca pracowałaś przed pójściem na chorobowe?
Jeśli tak, to będziesz miała chorobowe płatne.